2018年，市残联把政法委提出的“护企安商”作为深化“三服务”工作的突破口，通过多元化服务高质量推进这项工作的开展。一是健全企业省心的年审机制。坚持做到三个一：事前一次有效的电话沟通；大厅一站式年审，整个流程一个人跟踪到底；一小时搞定，从申报开始到审核到位，一个小时内结束，努力通过高效便捷工作效率，为企业办事人员节省时间。由于“三个一”的工作机制，2018年累计为企业减免残疾人就业保障金金600多万元；二是推荐企业放心的残疾职工。一方面掌握第一手资料，多次深入到集中安置企业及残疾人家中进行走访，把企业所需的岗位条件和残疾人适合的岗位情况摸清楚；另一方面，组织针对性培训，与人社局等部门联合开展残疾人技能岗前培训；三是营造企业舒心的就业环境。经常与税务部门的同志，下基层宣讲残疾人就业政策，最大限度地争取企业老板理解；每季度召开企业法人代表座谈会，了解企业在残疾人就业政策方面的想法，了解残疾人在企业工作的状况，并引导企业如何尊重残疾人的人格，如何调动残疾人工作的积极性；及时对企业进行无障碍环境的改造，2018年为10家集中安置企业进行了无障碍改造，得到残疾职工和企业的一致称赞。