二、突出健全规范，推进工会组织联系职工更加紧密。落实《2015-2018年高邮市总工会基层组织建设工作规划》。与市委组织部、“两新”组织工委联合开展党建带工建集中行动。全年工会组建实现“三覆盖”。对基层工会“六有”建设进行巡查指导。在非公企业组织召开“结对建家”座谈会。重视基层工会干部的选配工作。组织代表队参加扬州市基层工会主席业务技能竞赛。做好扬州市工会“七大”代表推荐、选举和参会工作。

　　三、突出依法依规，推进劳动关系创建更加到位。开展工资集体协商。抓好《扬州市企业工资集体协商工作标准》贯标工作。开展工会劳动法律监督检查和企业劳动用工风险评估监督行动。组织工会阳光法律志愿者深入基层开展活动。加强劳动争议调处“一体化”平台建设。深入开展“安康杯”竞赛，创建企业劳动保护工作合格工会。大力宣传《安全生产法》等法律法规。参与全市重大安全专项治理、重大节假日安全检查。

　　四、突出普惠服务，推进职工共享发展成果更加全面。选树规模企业职工服务站典型。召开全市职工服务平台建设现场观摩会。拓展“金秋助学”系列活动，搭建“助学+助工+助业+助志”全程帮扶服务新平台。推进“工会爱心驿站”建设。搭建职工创新创业平台。开展“七夕”单身职工交友活动。举办特困职工救助金发放仪式。开展春节走访慰问活动。实施“农民工平安返乡”行动。实施“女职工建功立业素质提升工程”。

　　五、突出正面能量，推进工会教育引领更加深入。组织开展“喜迎十九大”主题教育活动，广泛深入宣传党的十八届六中全会、习近平总书记系列重要讲话精神、市第十一次党代会以及市委十一届二次全会、市“两会”精神，宣传近年来工会工作取得的成就。组织开展“职工读书节”活动。升级改造职工书屋。组织“义工教授”开展专题讲座。提档升级信息宣传载体。

　　六、突出改革创新，推进工会自身建设更加有力。推进全市工会自身改革。推动落实《工会干部联系职工制度》、《工会工作联络员制度》。大力践行“三严三实”，全面开展“创先争优·献礼十九大”主题活动。实施“一镇一品”、“一局一品”提档升级工程。加快乡镇（园区）、系统工会财务规范化建设。