本报讯（通讯员 王柳杨 记者 孔令玲）“最近孩子面临幼升小，择校成了一大难题。市委组织部人才科室工作人员知道后，积极帮我协调对接教育部门，按照人才政策，子女可以在义务教育阶段自主选择学校，最终孩子顺利进入了心仪的学校，这可真帮了我们一个大忙。”提起我市的人才服务，“最美新高邮人”、“秦邮英才培育计划”第五期培育对象高小燕赞不绝口。

　　爱才、敬才、惜才，始终是我市的优良传统。近年来，我市深耕“服务+环境”优才生态，进一步提升“聚才创新 智汇高邮”品牌效应。通过发挥政策优势，我市持续推进人才发展服务工作，为人才提供包括资助资金、创新创业、金融服务、住房医疗、配偶安置、子女入学等一站式、保姆式服务，确保人才引进、培育、支持、服务等“一揽子”激励政策落实落地，让各类人才扎根高邮无忧发展。

　　人才走到哪里，人才服务的举措就跟进到哪里。我市扎实推进人才安居工程，筹集配建800余套“拎包入住”式人才公寓，精心设计打造“人才社区驿站”，配套服务中心、自助银行、智能快递终端服务、图书阅览室、咖啡吧、健身房、创业空间等设施，打造集读书学习、运动锻炼、休闲娱乐、交友联谊和社区服务等元素于一体的多功能“活动园地”，充分满足人才对“吃、住、行、娱、学”的一站式需求，为人才倾情打造“有温度的家”。

　　为帮助人才企业解决融资难题，我市还畅通高层次人才贷款融资渠道，助力人才项目快速落地、人才企业稳健发展。“由于早期科研投入高、设备制造周期长，再加上受疫情影响，资金存在一定的压力。市委人才办得知后，特意帮我们对接了扬州天使基金，为企业争取了500万元的天使（人才）专项资金，有效缓解了资金紧张情况，让我们可以安心在高邮创新创业。”扬州科博新材料有限公司常务副总经理黄莉说。

　　“人才政策兑现是人才服务软环境中最关键的一环。吸引人才可以靠层出不穷、‘加量升级’的人才政策，但真心留住人才还是得靠政策的兑现。”市委组织部相关负责人介绍，今年以来，我市已累计为各类人才兑现“秦邮人才”创业启动资金、青年人才生活补贴、租房购房补贴、一次性创业补贴、技能培训等资金1700余万元，发放高层次人才创新创业资助资金975万元，为人才和企业创新发展提供了有力的资金保障。同时，帮助盈航硅业、高升机械等企业申请“人才贷”“科技贷”等各类金融支持近5000万元，有效推动了人才企业做大做强。