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以部门单位的辛苦指数换取企业家的幸福指数——~~~
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2017年03月28日 星期二 出版 上一期  下一期 返回首页 | 版面概览 | 版面导航 | 标题导航        
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以部门单位的辛苦指数换取企业家的幸福指数——
23个部门服务企业“联赛”比高低
  本报讯(记者 殷朝刚)连日来,我市许多企业老板感到无比幸福,因为很多部门单位自带服务项目主动上门“问寒问暖”,为企业提供精准服务。市服务企业办公室主任孙定勇介绍说,企业家幸福指数的攀升,得益于我市“服务企业主题联赛”活动的开展,以部门单位的辛苦指数换取企业家的幸福指数。

  “服务企业主题联赛”是我市服务企业又一创新做法。全市共有23个涉企服务部门、单位和园区,紧紧围绕影响企业发展的重要因素和关键环节,分别从简政放权、“放管服”改革、科技创新、转型升级、审批提速、要素保障、开拓市场等几大方面,自立服务主题,参加市政府组织开展的服务企业“联赛”,在服务企业的“赛道”上比高低,看谁服务优、水平高、成效好。

  针对企业上市工作的需求,市金融办“帮助企业上市”服务主题应运而生;如何在企业家队伍中掀起“头脑风暴”,市经信委开讲“企业家大讲堂”;每个企业都在期盼涉税服务,市国地税部门开展“百人千企税收春风行”;如何让外贸出口生产企业“墙内开花墙外香”,市商务局搭建六大服务平台;企业用工难,市人社局主动上门服务,为企业找工人;为解决一张图纸审半年的问题,市城建局推动多部门联合审图;针对审批程序繁杂,让企业“磨破嘴、跑断腿”的问题,市编办“一枚印章管审批”,让企业不要为“盖章”犯愁……

  为使“服务企业主题联赛”取得实实在在的效果,市服务企业发展领导小组还对“参赛队”的服务实效进行动态评判,并让企业负责人担任裁判员,为参加“联赛”的服务部门和单位“打分”,最终评出一、二、三等奖。同时,要求各部门和单位认真总结参加“联赛”的好做法、好经验、好成果,以在全市上下掀起服务企业的热潮,真正做到“围墙内的事企业管、围墙外的事政府办”。

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