人群中，他是那么平凡和普通。缝纫机前，他又是那么自信和干练。他叫薛金培，扬州宇通服装有限公司车缝车间主任。 

　　日前，记者走进扬州宇通服装有限公司车缝车间，见到了薛金培。“初中毕业时，我个子小，做泥瓦匠、木匠做不了，就在家学做缝纫，这一做就做了20多年……”在与薛金培交流过程中，他给人的印象就是不善言辞、忠诚厚道、朴实平凡。但就是这么一个平凡的人，在平凡的岗位上，却书写了不平凡的精彩人生：2011年，获得扬州市服装技能大赛“技术优秀能手”称号，同年被评为“高邮市十佳技术能手”；2013年，被表彰为“高邮市劳动模范”，2014年获得江苏省“五一”劳动奖章，今年又获得全国“五一”劳动奖章。他的经历向人们印证了，一个优秀劳动者在平凡的岗位上一样能实现自己的人生价值。 

　　他在，客商就放心了 

　　“你们薛师傅在吗？我要见到他，他在这里我就放心了……”这是前不久国外一位客商到公司谈业务的时候说的一句话，这在厂里传开了，也在当地的服装行业传开了。公司负责人说：“薛金培就是我们公司的一张‘活名片’，客商只认他、不认我！” 

　　放心的基础是过硬的技术。薛金培的技术是不断积累起来的。在家学做缝纫一段时间后，他到上海、苏州等地打工，做服装缝制。打工的过程中，他善于动脑筋，喜欢自己动手做缝制服装的辅助工具，制作模板模具，以达到省工省时、提高工作效率的效果。同时，他喜欢记录，将自己琢磨出来的好的缝制方法、做法，一一记载下来。日积月累 ，久久为功。经过长时间的坚持，他对服装加工制作的流程越来越熟悉，技术也越来越精湛。 

　　由于要照顾孩子、家庭，薛金培带着积累的技术回到了家乡，进入扬州宇通服装有限公司。任何事情都不会是一劳永逸。服装的款式、缝制的方法千变万化、日新月异，需要不断地创新创造。来了新款，一般都有一两道工序有难度，要做产前样，薛金培就站在职工的角度，自己加班搞，能简单就简单，越方便越好，以便让职工做起来顺手。细节决定成败，质量就是生命，薛金培深知这个道理。他的徒弟周玉兰说：“薛主任从来不马虎，产品质量达不到要求，在他这里肯定过不了关。”薛金培对产品质量的要求几近苛刻，同时对职工操作方面的技术要求也是出了名的——必须严格达标。前不久，公司加工的一批服装领子烫得不怎么好，但也不影响交货。薛金培是认真、顶真的人，在发现产品的瑕疵后，他立刻要求全部返工，必须保证产品质量。薛金培自己带头，就这样，100多件产品，大家一起动手改进。客户收到产品后，对产品质量赞不绝口。 

　　合抱之木，生于毫末；九层之台，起于累土。正是由于对产品质量的执着追求，扬州宇通服装有限公司在竞争激烈的服装行业占据了一席之地。

　　他在，公司和职工也都放心了 

　　“只要他在，我们就放心。”这是公司负责人和公司员工对薛金培的评价。 

　　在宇通公司，公司负责人是放心的，放心源于薛金培视厂如家。薛金培每天上班比普通员工早，下班比普通员工晚。公司常年做女装，款式都差不多，但他不厌其烦地工作，能坚持对同样的事情感兴趣，兢兢业业，任劳任怨，多年如一日。他负责的车间，其产品的质量在公司所属的江苏国泰亿达集团中一直“顶呱呱”。 

　　在宇通公司，职工也是放心的，放心是源于薛金培对职工的无私帮助和关心关爱。在外打工积累的经验以及在工作中的勤于探索，让薛金培掌握了精湛的技术。“一花独放不是春，百花齐放春满园”。作为公司车缝车间的主任，在做好自己本职工作的同时，他还不忘“传、帮、带”。为了让职工少走弯路、尽快熟悉并掌握岗位操作技能，他耐心提示、反复示范，把自己的技术和总结出来的工作经验毫无保留地传授给他们。以往，宇通公司职工在拼缝服装时用的是老方式，由于工序复杂，既浪费时间，效果又不好。薛金培主动到车位上示范拼缝新方式，手把手地教职工。职工一下子学不好，没关系，他拆掉重来，继续手把手地教，直到职工学会为止。在传授技术过程中，薛金培既不发火，也不对职工加以指责，职工们心里都很尊敬他。组长冯金花说：“现在5个组长，都是他手把手教出来、带出来的！他既是好领导，也是好师傅！” 

　　薛金培非常关爱职工。有职工操作不当，把自己的手划伤了，他就将药品送过来，帮职工敷上、包好；有职工心情不好，他就主动去问，了解情况，做职工的思想工作；有人请假，一时半会儿找不到人代班，他就顶上去帮忙，不让流程停滞…… 

　　“我就是一名普通的车间主任，责任就是把车间工作做好，把车间的职工带好，把产品质量和产量搞上去……”薛金培的话语没有华丽的辞藻，也没有豪言壮语，他就是这样的一位实实在在的劳动者。他用多年如一日的韧劲、对事业的执着和创新创优创造的精神，续写着属于自己的精彩人生。