选派经济薄弱村“第一书记”，是建设更高水平全面小康新高邮、加快推进基本实现现代化进程的迫切需要，是巩固党在农村执政基础的必然要求，是密切党群干群关系的桥梁纽带，是培养锻炼干部的有效途径。市委、市政府和基层群众对“第一书记”寄予厚望。要想当好“第一书记”，就要牢记自己的责任和使命，担负帮扶薄弱村脱贫的第一责任，承担加强村级党建的第一使命，勇于负责， (下转二版）

　　（上接一版）敢于担当，认真履职。 

　　当好“第一书记”，就要深入基层，全身投入。到基层任“第一书记”，首要任务就是扑下身子、放下架子、静下心来，深入到群众中去，把群众当亲人，多走访、多调研，广泛听取和收集群众意见和建议，摸准吃透村情民情，这样抓起工作来才能有的放矢，做起事情来才能事半功倍，从而为科学制定决策提供第一手资料。 

　　当好“第一书记”，就要积极工作，倾心服务。要把在薄弱村工作的经历作为锻炼提高自己的一次难得机会，按照新农村建设和“四有一责”建设的要求，认真谋划发展思路。在充分挖掘所驻村资源的同时，充分利用人脉资源，多渠道争取资金和项目。要从群众最关心、最直接、最现实的问题入手，通过提供致富信息、引进致富项目、发展致富产业，有效解决村级集体经济收入来源窄、增收难等突出问题。要积极为民解难事、办实事、做好事，加快村级基础设施建设，帮助所在村迅速脱贫。 

　　当好“第一书记”，就要团结协作，真情融入。“第一书记”到村工作后，要多向基层干部学习、请教，多和他们沟通、交流，主动融入到这个群体之中，当主人不当客人。要妥善处理好与现任村“两委”班子特别是与现任村党组织书记之间的关系，把工作的重点放在谋划发展思路、增加集体经济收入上。要发挥基层干部熟悉情况的优势，调动他们的工作积极性，依靠团结协作把各项事情办好。要时刻注意自身形象，加强自我管理和自我约束，严格遵守工作纪律，坚持做到人员到位、精力到位、工作到位，杜绝岗位、时间上的“真空”，以实际行动树立“第一书记”的良好形象。