本报讯（通讯员 秦玉平 记者 葛维祥）日前，江苏省总工会发布了2025年第4期工会重点工作创新案例，其中《高邮市总工会聚力“小空间承载大服务”推动县级工人文化宫高质量发展》案例获入选推介。

　　据悉，市总工会为解决工人文化宫设施陈旧、功能单一，与职工群众需求不符的问题，于2024年对现有工人文化宫进行全方位改造，通过一系列创新举措提升管理、运营和服务等综合能力，让“老旧小”的工人文化宫焕发新生机。设置新的功能布局，将工人文化宫改造为集“文、体、训”于一体的多功能职工服务阵地，并使之成为职工群众充电赋能的首选，目前月均服务职工群众5000余人次。构建新的运营模式，从原来的通盘自营，改变为自营与合作相结合，能够实现年度收支基本平衡。建立新的考评机制，建立了对第三方运营团队的监督考评机制。确立新的服务标准，注重融入市场，把“软服务”作为差异化竞争手段，着力提升“个性”。